ЩОБ ПЕРЕГЛЯНУТИ ВЕБІНАР, ЗАРЕЄСТРУЙТЕСЯ
Програма:
1. Коли не можна відмовити в наданні відпустки без збереження зарплати
2. Чи можна відпустки ділити на частини
3. Скільки разів на рік можна надати різні відпустки
4. Які відпустки не передбачені Законом "Про відпустки"
5. Чи має право роботодавець відправити працівників в неоплачувану відпустку у разі простою або фінансових труднощів
6. Чи можна надати відпустку день у день
7. Які гарантії мають працівники при наданні відпусток
8. Чи втратили працівники право на відпустки у зв’язку зі скасуванням АТО
Лектори
ДОГАДІНА Ольга
Провідний експерт Тематичного напряму MCFR Кадри
Коментарі
Коментувати можуть лише зареєстровані користувачі
